調査レポート
2023/05/16
１万人に聞く『ハラスメント意識と実態』～「もっと気にすべき」が50％以上
「ハラスメント」という単語が取り沙汰されるようになって久しいですが、昨今ではハラスメント・ハラスメント（ハラハラ）という言葉が出てくるなど、逆に「ハラスメントを気にしすぎなのではないか」という意見も出てきています。実際に働いてる会社員は、職場でのハラスメントに対しどう感じているのでしょうか？
全国の有職者1万人に対しハラスメントに対する考え方について、調査・分析しました。
■トピックス
・50％以上が職場でのハラスメントはもっと気にするべきと回答
・職場で実施されているハラスメント防止施策、
45.3％が「いずれも実施していない」
・業界別 ハラスメント実態把握アンケート実施率
・ハラスメント防止のために実施してほしいこと
・50％以上が職場でのハラスメントはもっと気にするべきと回答
・職場で実施されているハラスメント防止施策、
45.3％が「いずれも実施していない」
・業界別 ハラスメント実態把握アンケート実施率
・ハラスメント防止のために実施してほしいこと
※ハラスメント・ハラスメントとは…自身が「嫌だ、不快だ」と思った他者の行為や言動について、「ハラスメントだ」と過剰に主張する嫌がらせ行為
■調査概要
| 調査対象者 | 全国在住・会社員男女（パート・契約社員含む） |
| 回答数 | 10,000サンプル |
| 調査期間 | 2023年3月10日（金）～2023年3月15日（水） |
| 調査方法 | インターネット調査 |
| 調査実施 | Humap（株式会社アスマーク） |
下記に当てはまる方にぜひ読んでいただきたい資料です。
- ハラスメントの現状に興味がある方
- ハラスメントを気にしすぎる人が多いのではと感じている方
- 職場でハラスメント対策を担当されている方