従業員は組織にとって重要な資本であるという「人的資本経営」の考えは、ますます浸透してきています。
その背景には人材流出という大きな課題があり、組織は優秀な人材を失わないためにも、従業員が働きやすい環境作りを心がけなければなりません。

従業員満足度を上げる施策は中長期的な取り組みとなり効果測定が難しく、満足度を向上させる施策が実施できていると自信を持てる企業はあまり多くないのではないでしょうか。

従業員の満足度向上を達成するためには、影響を与える要因を的確に分析し把握することが重要です。

このセミナーでは弊社で実施した、1万人の従業員満足度調査の最新データを公開し、「従業員満足度に影響を与える要因は何か」についてお伝えします。
調査を実施したリサーチャー自ら登壇し、調査を通じて得た洞察をもとに徹底解説いたします。

また、リサーチャーによる従業員満足度調査の実施におけるポイントや基礎的なアプローチについてもお話しいたします。
従業員の声を正しく捉え、効果的な施策に繋げる方法についてもご理解いただける機会となります。

本セミナーへご参加いただき、従業員満足度向上の一歩となりましたら幸いです。

是非ご参加ください。

プログラム

• 従業員満足度調査とは
• 従業員満足度調査の重要性～実施のポイントと活用方法～
• 現役リサーチャーが解説！最新データ公開～1万人のエンゲージメントのリアル～
• 最新データから考察、エンゲージメントを向上させるには

このような方にオススメ

• 従業員満足度の向上を試みている
• 従業員満足度調査を実施していてより調査結果を活用したい
• これから従業員満足度調査を始めたい
• 1万人の最新データが気になる