【動画セミナー】好評につき第2弾は実践編!障害者雇用×ハラスメントお悩み解決セミナー

 

セミナー満足度96.2%の大好評セミナーを期間限定アーカイブ

「具体的な悩みや問題点が知れた」「現場に根差した助言がとても良かった」
大好評セミナーのアーカイブ配信を実施いたします。

2月20日に開催した第1弾セミナー『【事例で学ぶ】その配慮、ハラスメントかも?~障害者雇用×ハラスメント~』では「もっと実例を知りたい!」「こんな場合はどうすれば?」というお声を多数いただきました!
皆様のお役に立つ情報をさらにお伝えしたく、この度『実践編』セミナーを第2弾として開催いたしました!

本セミナーでは、ご参加いただいた皆様よりお送りいただいた事前質問に、利用実績50万人以上のハラスメント対策サービスを提供する株式会社アスマークと、15年以上障害者雇用支援を行っている株式会社スタートラインの2社にて、時間の限りお答えさせていただきました。

障害者雇用を推進していく中で、

・「配慮」「指導」「ハラスメント」の線引きは?
・合理的配慮って何をどこまでやるべき?
・これって実際どうなの?と専門家の意見を聞きたい!

など、お悩みをお持ちのご担当者は、必ずお役に立つセミナーとなっております。
ぜひお申込み&ご視聴のほど、お待ち申し上げております。

プログラム

  • ハラスメントの基礎知識
  • これってハラスメント?or合理的配慮?~事前質問お答えコーナー~
  • 質疑応答

※アーカイブセミナーのため、当日の質問への回答はできかねます。
ご質問はアンケートにて受け付けており、後日メールでの回答となりますのでご注意ください。

このような方におすすめ

  • 障害者との接し方に悩んでいる
  • 配慮すべき場面と指導すべき場面で悩むことがある
  • 「合理的配慮」と「わがまま」の違いがわからない
  • 障害者の受け入れ体制を整備したい

こちらは2024年3月27日(水)開催セミナーの録画映像を放映する動画セミナーです。
ご確認の上、お申し込みくださいませ。

※本セミナーは共催での実施となります。
頂いた個人情報は、共催先企業・当社間において各企業の規定や方針に従い、厳密にお取り扱いさせていただきます。

※満足度は視聴後アンケートの有効回答を母数として算出しています。

登壇者

株式会社スタートライン マーケティングユニット マネージャー│吉田 瑛史

企業の障害者雇用支援や障害者の就職・転職支援、特例子会社人事、障害者雇用の業務開発・マネジメント・農福連携などを経験。
現在はスタートラインにて、障害者雇用のコンテンツ制作やセミナー講師などに従事。
これまで300社、3000名以上の障害者雇用に携わる。

株式会社アスマーク Humap事業G│奥津 直樹

学生時代に東日本大震災の学生義援金団体を立ち上げ、総勢200人の副代表として400万円を寄付。
自らも現地ボランティアに参加する。
新卒で大手旅行代理店法人営業を経験後、2015年中途入社。3年目からはマネージャーを担当。
2020年6月にHRテック領域の新規事業チーム「Humap」を新設。
現在、50万人以上の利用実績のあるハラスメント対策パッケージ「CHeck」をはじめとし、 6つのHR系サービスを提供し、事業拡大中。

開催概要

開催日時 2024-04-26  まで 公開期間:4/22(月)~4/26(金)の限定アーカイブ
定員 500 人
参加費 無料
会場 WEBセミナー(ZOOMを使用)
※期間中はいつでも動画をご視聴いただけます。
                   
                   

受付終了

このセミナーは終了いたしました。

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